
PERFIL DEL EGRESADO
PERFIL DEL EGRESADO
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Fruto de un proceso de formación pertinente y de la implementación de la jornada única, programa que asegura un uso significativo del tiempo escolar y el desarrollo de las competencias básicas, ciudadanas y socioemocionales, la Institución Educativa Manzanares enfatiza su quehacer en el desarrollo humano y en la preparación para el mundo de la vida y el trabajo productivo; motivo por el cual nuestros egresados contarán con las siguientes cualidades, actitudes y capacidades:
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• Para el trabajo en equipo:
Competencia que posibilita la realización de actividades conjuntas con un propósito común, aportando de manera significativa a la consecución de los objetivos del grupo o empresa de la cual hagan parte. Así mismo, serán personas sumamente responsables con el cumplimiento de sus deberes y funciones y con una elevada capacidad para la resolución de los conflictos suscitados en las interacciones con los integrantes del grupo.
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• Comunicativas:
Que les permitirán la expresión de ideas, sugerencias, propuestas e inconformismos con la claridad, oportunidad y coherencia necesarias. Será una persona eficiente en el uso de los medios escritos, orales o gráficos de acuerdo con el propósito comunicativo. Serán responsables con el tema de los derechos de autor y comprenderán el significado y el sentido del mensaje textual, discursivo o gráfico conducente a lograr un proceso comunicativo efectivo, en español y en inglés.
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• Pensamiento sistémico:
Nuestros egresados podrán resolver problemas basados en la toma de decisiones personales y profesionales, mediante la identificación de los diferentes componentes y variables que competen al mismo. Harán uso de su experiencia como fundamento para una buena decisión y aceptará los aportes y sugerencias de otros integrantes.
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• Creatividad:
Genera ideas nuevas para mejorar el desempeño individual y colectivo.
Adicional a las anteriores competencias básicas, nuestros egresados se caracterizarán por:
1. El proceder con pulcritud y caballerosidad en todos los actos de su vida.
2. Ser personas activas y creativas.
3. El respeto por sus semejantes, su entorno y el cumplimiento a las normas en todos los actos de la vida pública y privada.
4. Demostrar sentido de pertenencia con la institución cuidando su imagen y su estructura física.
5. El desarrollo de la capacidad para aprender, ser, obrar y emprender.
6. La capacidad de tomar decisiones autónomas (libres y responsables).
7. La capacidad de asumir compromisos personales comunitarios, solidarios y justos.
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• Anhelos de superación permanente.
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• Caballerosidad.
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• Respeto por sus semejantes.
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• Sentido de pertenencia con la empresa o grupo del cual hagan parte.
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• Emprendedor y creativo.
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Grl (r) Luis Gilberto Ramírez Calle

Grl (r) Luis Eduardo Martínez

Pbro. Jorge Alberto Vélez Hurtado